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　　赋闲(xián)稳妥缴费(fèi)时刻从头(tóu)核算？其间收取条件是。关于(yú)赋闲稳(wěn)妥缴费时(shí)刻从头核算以及赋闲稳妥缴费时刻从(cóng)头核(hé)算，赋闲稳妥金收取(qǔ)条(tiáo)件累(lèi)计(jì)缴费时(shí)刻中连续缴费怎样算？，重(zhòng)庆赋闲稳妥(tuǒ)收(shōu)取期限，重庆赋闲稳妥多久发放，赋(fù)闲稳妥缴(jiǎo)费期限等问(wèn)题，农商网将为你(nǐ)收拾以下的日子(zi)常识：

赋闲稳妥能够搬运吗

　　赋闲(xián)稳妥是(shì)能够搬运(yùn)的。

　　赋(fù)闲(xián)稳妥能够跟着参保人的工作地(dì)进行搬运(yùn)，赋闲稳妥(tuǒ)的缴费年限累计核算(suàn)。赋闲人员原(yuán)用人(rén)单(dān)位(wèi)与户籍不(bù)在同一(yī)统筹(chóu)区域的，

　　能够挑选在原(yuán)用人单位所在地或户籍(jí)所在(zài)地享用赋闲稳妥待遇。挑(tiāo)选在户(hù)籍(jí)所在地享用赋闲稳妥待遇(yù)的，先(xiān)到户籍所在(zài)地经办(bàn)组织开具接纳函(hán)，再到用人单位所(suǒ)在(zài)地依照规则处理(lǐ)赋(fù)闲稳(wěn)妥联系搬运手(shǒu)续。

赋(fù)闲稳妥缴费时刻从头核算

　　其间收(shōu)取条(tiáo)件是

　　1、依(yī)照规则(zé)参与赋闲稳(wěn)妥，所在单位和自(zì)己已依照规则(zé)实(shí)行缴(jiǎo)费责任满一(yī)年以上(shàng)的。

　　2、在(zài)法定劳作年纪内非因自己志(zhì)愿(yuàn)中止工作的。

　　3、已按规(guī)则(zé)处理赋(fù)闲和求职(zhí)挂号(hào)的(de)。

　　收取时刻是什么

　　1、累计缴费时(shí)刻满一年(nián)缺乏两(liǎng)年的（收(shōu)取）为三个(gè)月。

　　2、累计缴费时(shí)刻满两年(nián)缺乏(fá)三年的为六(liù)个月(yuè)。

　　3、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满三年缺乏四年的为(wèi)九个(gè)月。

　　4、累计缴费(fèi)时(shí)刻满四年缺乏(fá)五年(nián)的(de)为十二个月。

　　5、累(lèi)计缴费时刻(kè亡羊补牢告诉了我们什么道理二年级，亡羊补牢告诉了我们什么道理呢)满五年缺乏七年(nián)的为(wèi)十五个月。

　　6、累计缴费时刻满七年(nián)的为十(shí)六个月(yuè)。

　　今后累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻每添加一年，收取期限添(tiān)加(jiā)一个月，最(zuì)长不超越二十四个月。

　　重庆赋闲稳妥金收取流(liú)程

　　1、员工(gōng)停止或免(miǎn)除劳(láo)作合同(tóng)7日内到受(shòu)理(lǐ)赋闲稳(wěn)妥管(guǎn)理中心经办组(zǔ)织进行存案，并依照要求(qiú)供给停止(zhǐ)或免除劳作合同证明及相关资料；

　　2、员(yuán)工在停止(zhǐ)或(huò)免除劳作(zuò)合同60日内到赋闲稳妥管理中心收取(qǔ)单证，然后(hòu)到(dào)指(zhǐ)定银行收(shōu)取(qǔ)赋闲稳妥金。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金收(shōu)取期限

　　1、重庆赋闲稳妥金交纳满1年缺(quē)乏5年，可收取12个月；

　　2、重庆赋闲稳妥金交纳满5年缺乏10年，可收取18个月；

　　3、重庆(qìng)赋闲稳妥金(jīn)交(jiāo)纳(nà)满10年以(yǐ)上，可收(shōu)取24个月。

　　重庆(qìng)赋闲稳妥金收取资料

　　1、《赋闲稳妥金申领表》；

　　2、自己(jǐ)身份证明(míng)；

　　3、所在单位(wèi)出具的亡羊补牢告诉了我们什么道理二年级，亡羊补牢告诉了我们什么道理呢停止或许免除劳作合同的证(zhèng)明；

　　4、赋闲挂号及求(qiú)职证明；

　　5、省级劳作保(bǎo)证行政部门规则的其他资料。

赋闲(xián)稳妥缴(jiǎo)费年(nián)限怎么(me)核算

　　赋闲稳妥费缴费时刻(kè)按(àn)单(dān)位和员(yuán)工个人交纳(nà)赋闲稳妥费的时(shí)刻别离累(lèi)计核算(suàn)。

　　缴费满1年以上(shàng)的，累计缴费时刻(kè)满5个月，核(hé)定收取赋闲(xián)稳妥金的期(qī)限为1个月。

　　注：赋闲人员申领赋闲金条件之一是赋闲前用人(rén)单(dān)位和自己(j亡羊补牢告诉了我们什么道理二年级，亡羊补牢告诉了我们什么道理呢ǐ)现已交(jiāo)纳赋闲稳妥费满1年(nián)。

　　依照以上方(fāng)法核算，累计缴费时刻(kè)满5年缺乏10年(nián)，核算收取期限超(chāo)越18个月的(de)，按18个(gè)月(yuè)核定(dìng);累(lèi)计缴费时(shí)刻10年(nián)以(yǐ)上，核(hé)算收取期限超越24个(gè)月的，按24个月核定(dìng)。

　　也(yě)就是说，核算(suàn)出来(lái)的(de)成果为2-18个月以及24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之期(qī)限。

　　赋(fù)闲人员从(cóng)头工作后再次赋(fù)闲的(de)，其收取赋(fù)闲稳妥金的期限能够与前次赋闲应当收取而未收取的赋闲(xián)稳妥金(jīn)的期限(xiàn)兼并核算(suàn)，但最(zuì)长不得超越24个月。

　　赋闲人员收取赋闲(xián)稳(wěn)妥金(jīn)的期(qī)限，依据赋闲人员赋闲前累计缴(jiǎo)费时(shí)刻确认，最长不(bù)得超越24个月(yuè)。

　　1、累计缴费(fèi)时刻满1年不满2年的(de)，收(shōu)取3个月赋(fù)闲稳(wěn)妥金;

　　2、累计缴费时刻2年以(yǐ)上不满3年的，收取6个月赋闲稳妥金;

　　3、累(lèi)计缴费时刻3年(nián)以上不满4年的，收取9个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻4年以上不满5年的(de)，收取12个(gè)月(yuè)赋闲稳妥金;

　　5、累(lèi)计缴费(fèi)时刻(kè)5年以上不满10年的，收取(qǔ)18个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　6、累计缴费时刻(kè)满10年以上的，收(shōu)取24个(gè)月赋闲稳妥金。

　　赋闲稳妥费(fèi)缴费时刻按单(dān)位和员工(gōng)个人(rén)交纳赋闲稳(wěn)妥费的时(shí)刻(kè)别离累计核算(suàn)。

　　法律依据(jù):

　　《赋(fù)闲稳妥条例(lì)》第十七条赋闲(xián)人员赋闲前所在单位和(hé)自己依照(zhào)规则累(lèi)计(jì)缴(jiǎo)费时刻满1年缺乏5年(nián)的，收取赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)的期限最长为(wèi)12个(gè)月；