施工单位与(yǔ)施工方的(de)区(qū)别是什(shén)么？施工单(dān)位与(yǔ)施工(gōng)方(fāng)的(de)区别(bié)在于意思不同的(de)。关(guān)于施工(gōng)单位与施工方的区别是(shì)什么(me)以及施工单位与施(shī)工方的(de)区别是(shì)什么(me)，施工单位与施(shī)工(gōng)方的区别(bié)和联系，施工(gōng)单位与施工方(fāng)的区别在哪，施工方和(hé)施(shī)工单(dān)位一样吗，建设单位(wèi)和施工(gōng)方(fāng)的(de)区(qū)别等(děng)问题，农(nóng)商网将(jiāng)为你整(zhěng)理以下的生活知(zhī)识：

施(shī)工(gōng)单位(wèi)可以报考监理(lǐ)工程(chéng)师吗(ma)

　　施工单位是可以报考监理工程师的(de)。

　　施工单位是可(kě)以(yǐ)直(zhí)接报考监理(lǐ)工(gōng)程师的，但是报考监理工程(chéng)师(shī)还有(yǒu)另外的要求，首先报考的单(dān)位有(yǒu)很大的限(xiàn)制，

　　要求(qiú)必(bì)须是工程施工单(dān)位、工(gōng)程监理单位(wèi)和工程设计单位等等(děng)。监(jiān)理工程(chéng)师的主要任务是(shì)完成注册流(liú)程，受聘(pìn)监理工程师一定要在监(jiān)理单(dān)位(wèi)注册(cè)。

施工(gōng)单位与(yǔ)施(shī)工(gōng)方的区(qū)别是什么

　　施工单(dān)位与施工方(fāng)的(de)区别在于意(yì)思不同。

　　施工单(dān)位又称承建单(dān)位，建筑安装(zhuāng)工程施工单位的(de)简(jiǎn)称。

　　指承担基(jī)本建设工程施工(gōng)任务，具有独立组织机构(gòu)并实行(xíng)独立经济核算的单位。

　　在(zài)采取承发包方式进行施工时，施工(gōng)单位，常被(bèi)称为乙方。

　　施(shī)工方是指由于项目(mù)管理的核心任务是项目的目标控制，因此(cǐ)按项目管理学的(de)基本理(lǐ)论，没(méi)有鸭绒被好还是鹅绒被好，鹅绒被最大的缺点明确目标(biāo)的建设(shè)工程(chéng)不(bù)是项目管理的(de)对象(xiàng)。

　　项目管理(lǐ)工(gōng)作主要在施工阶段进行，但它(tā)也涉(shè)及设计准备阶段、设(shè)计阶段(duàn)、动(dòng)用前(qián)准备阶段和保修期。

　　在工程(chéng)实践中，设计阶段和施工阶段往往是交叉的，因此施工方的项目管理工作也涉及设计阶段。

施工甲方乙方的区(qū)别

　　法(fǎ)律分析：1、性质不一样；甲方代表就是业主，出钱并监督施工的，相当于地主；施工单位是承(chéng)揽项目(mù)，负(fù)责(zé)施工的，相当于长工。

　　所以说甲方代表就是甲方，就是出(chū)钱盖房子的(de)人这(zhè)种说(shuō)法是(shì)正确的(de)。

　　2、组(zǔ)成不一样；甲方代表(biǎo)是指建筑工程的投资(zī)方，对该工程(chéng)拥有产权。

　　甲(jiǎ)方代(dài)表也(yě)称为业主单(dān)位或(huò)项目业主，指(zhǐ)建设工程项目(mù)的投资主(zhǔ)体或投资者(zhě)，它也是建设项目管理的主体。

　　主要履行(xíng)提出建设(shè)规(guī)划、提供建设用(yòng)地(dì)和建(jiàn)设(shè)资金的责任。

　　施工单位是由相关(guān)专业人(rén)员组(zǔ)成的、有(yǒu)相(xiāng)应资质、进行生产活动的(de)企事业单位(wèi)。

　　比(bǐ)如，甲方代表自营工程(chéng)的施工(gōng)队(duì)、房修队、国营建筑(zhù)公(gōng)司、安(ān)装(zhuāng)公司、工(gōng)程队、市(shì)政(zhèng)公司及集体施工企业等组织(zhī)机构(gòu)，都可以叫做施(shī)工单位。

　　3、 甲方(fāng)代表(biǎo)与施工单位职责不(bù)同(tóng)。

　　施工单位(wèi)对(duì)建(jiàn)设工程的施工质量负(fù)责。

　　甲方代表通过招投标（和拍卖有相似之处(chù)）把某(mǒu)个(gè)工程发包给施工(gōng)单(dān)位(wèi)，签(qiān)订和同，施(shī)工单(dān)位负责把建(jiàn)筑按图纸修起(qǐ)来，竣工验收合格后(hòu)就交(jiāo)给建(jiàn)设单位，他们之间是通过施工承包合同(tóng)规定(dìng)双方的权利和义务的。

　　法律(lǜ)依据：《中华(huá)人民共和国劳动法》

　　第十六条 劳动合同是劳(láo)动(dòng)者与用人单位(wèi)确立劳动关系(xì)、明确双方权利和义(yì)务的协议(yì)。

　　建立劳动(dòng)关系应当订立劳动合同(tóng)。

　　第十(shí)七条(tiáo) 订立(lì)和变更劳(láo)动合同，应当(dāng)遵循平等自(zì)愿、协商一(yī)致的(de)原则，不(bù)得违反(fǎn)法律(lǜ)、行政法规的(de)规定。

　　劳动合同(tóng)依法订立即具(j鸭绒被好还是鹅绒被好，鹅绒被最大的缺点ù)有(yǒu)法律约束(shù)力，当(dāng)事人(rén)必须履行劳动合(hé)同(tóng)规定的义务。

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