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公生明廉生威的(de)意思(sī)是什(shén)么，公生明廉生威(wēi)什么意思,结(jié)合实际谈谈(tán)看法,面试题

　　公生明廉生威的意(yì)思是为(wèi)官公正(zhèng)，才能使政治清明；

　　为官(guān)清廉，才(cái)能(néng)在百姓中树立威信。

　　据王克煜等学(xué)者(zhě)考证这是一则明清(qīng)官吏引以自戒(jiè)的座(zuò)右铭(míng)，出自(zì)明(míng)朝(cháo)山东(dōng)巡(xún)抚年富之手。

　　最先立此言为(wèi)碑的明代泰安知州顾(gù)景祥(xiáng)一生为官清正廉明。

　　后(hòu)山(shān)东(dōng)巡(xún)抚年(nián)富用(yòng)楷(kǎi)体书《官箴》刻石，作为(w公安协警工资多少，公安协警怎么样èi)自(zì)己(jǐ)为官清正廉明(míng)，刚直不阿的座右铭。

　　朱镕基(jī)同(tóng)志(zhì)曾在(zài)多次讲话中引用(yòng)这段名言。

　　原文：吏不畏(wèi)吾严而(ér)畏(wèi)吾(wú)廉，民(mín)不服吾能而服吾公(gōng)。

　　廉则吏(lì)不敢慢，公(gōng)则民不敢欺。

　　公生明，廉生威。

　　释义：官吏不怕(pà)我严厉，而(ér)害(hài)怕我廉洁。

　　百姓不服我的才能，而(ér)服(fú)我的公正。

　　为(wèi)政(zhèng)清廉，官吏就不敢有所怠慢；

　　办事公正，百姓就(jiù)不敢有所欺瞒(mán)。

　　为(wèi)官公正，才能使政治清明(míng)；

　　为官清(qīng)廉，才(cái)能在百姓(xìng)中树立(lì)威(wēi)信。

公生明，廉生(shēng)威是什(shén)么意思？

　　这里(lǐ)所说(shuō)的公，简单理解就(jiù)是以公心取得下级或同级(jí)的信任。

　　领导进(jìn)行决(jué)策和处理(lǐ)事(shì)情的前提之一(yī)就是(shì)从绝大多(duō)数人的利益(yì)出发，为大多数(shù)人说话，立场公正，不偏不倚。

　　这种处事态度，必(bì)然(rán)受到广(guǎng)大群众的(de)拥护，威望(wàng)由此而(ér)生。

　　领导除加强道德(dé)修(xiū)养和(hé)能力(lì)锻炼(liàn)之外(wài)，还必须掌好权，用好权，一言出而万(wàn)民齐。

　　待人处事不公，即使本事再(zài)大，能力再强，领导也会(huì)丧失(shī)其影响力和感召力，群众也会不买(mǎi)账(zhàng)。

　　因此，领导必须加强自身(shēn)修养，以公(gōng)正得民颤正隐心，以(yǐ)身正树公正，努(nǔ)力建立起鱼水情深的上下级关系(xì)。

　　廉(lián)洁向来是为人(rén)尊(zūn)崇的一种美(měi)德(dé)，在(zài)我国历史(shǐ)上(shàng)，几(jǐ)乎(hū)各(gè)个朝代的为官(guān)之(zhī)道(dào)都有“廉”的要(yào)求。

　　虽然(rán)真正做到者不(bù)多，但凡是为(wèi)人敬仰的清官，无一不是廉洁自律的。

　　“廉生威(wēi)”，表现为廉洁清租(zū)榜样作用(yòng)所产生的吸引力、凝聚力和号召力。

　　领导应是廉洁自律(lǜ)，率先垂范的。

　　许多(duō)优秀领导一生洁(jié)身自好，廉(lián)洁奉公。

　　这种廉洁榜样茄(jiā)厅的作用是(shì)无(公安协警工资多少，公安协警怎么样wú)穷的。

　　“公生明(míng)、廉生威”。

　　廉洁是(shì)每个领(lǐng)导的天职(zhí)和道德(dé)的(de)重要体现，更是对领导的起码要求。

　　廉洁就是经济上(shàng)清廉(lián)，在品德上(shàng)端(duān)正，在(zài)经济(jì)生活(huó)和精神(shén)生活中(zhōng)做到一尘不染。

　　如果领导做(zuò)不到这一(yī)点，那么他(tā)在(zài)下属面(miàn)前(qián)就不能树(shù)起(qǐ)自己的威望和威(wēi)信(xìn)。

　　领导还(hái)要靠自己(jǐ)的成绩为(wèi)自己壮威。

　　创实绩，留业绩(jì)，这是(shì)领导发展事(shì)业的落脚点，是(shì)下(xià)属(shǔ)评价领导的重点，也是一(yī)个领导多方面素质的综合体现。

　　领(lǐng)导把一个单位的工作(zuò)搞好了，下级(jí)自然(rán)会认为你(nǐ)有(yǒu)本(běn)事，是好领导。

　　下(xià)属最(zuì)重(zhòng)实(shí)效，领导(dǎo)光是洁身自好，不干工作，或整天忙忙碌碌，没业绩(jì)，下(xià)级充其量说你是(shì)“好人”，决不会说你是好(hǎo)官。

　　作为(wèi)领导，千道(dào)理、万道(dào)理，业绩才是硬道理。

　　如果(guǒ)业绩平平，山(shān)河依旧，甚至成(chéng)事不(bù)足，败事有余，不(bù)仅无(wú)威(wēi)望(wàng)可言，还要被群众责骂(mà)。

　　领导的实绩不只是关(guān)乎个人形象，更是凝聚(jù)人(rén)心的关键。

　　领导的威望，在很(hěn)大(dà)程(chéng)度上取决于(yú)你为(wèi)单位创造了多大的财富，业绩非常(cháng)大，那(nà)么，你就自然而然地赢得(dé)了大家的仰慕。

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