科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么级(jí)别？是9-13级别的(de)中层干(gàn)部(bù)的。关(guān)于科长(zhǎng)相当于什么(me)级(jí)别？以及国企的科(kē)长相(xiāng)当于什(shén)么(me)级别，法院(yuà文章真实身高，文章个人资料简介n)科长相当于什么级别，日本的科长相当于(yú)什(shén)么级别，医院(yuàn)的科长相(xiāng)当于什么级别，大学保卫科(kē)科长相当(dāng)于什么级别等问题(tí)，小编将为(wèi)你整(zhěng)理(lǐ)以(yǐ)下的知识答案(àn)：

科长相(xiāng)当于(yú)什么级(jí)别？

　　是(shì)9-13级(jí)别(bié)的中层干部(bù)的(de)。

　　公务员科长在公务员体系当中，一(yī)般对应了(le)9-13级别的中层干部。

　　只不(bù)过，在单位性(xìng)质不同(tóng)的情况下，科长所(suǒ)在的科室职能(néng)，亦(yì)或者是(shì)掌握到的权力，会存(cún)在较大(dà)区别。

　　科(kē)长(zhǎng)既是职(zhí)级，也是职位。

　　在行政机关中，科(kē)长是(shì)职位(wèi)，也(yě)是职(zhí)级(jí)，是行政序(xù)列中处于最(zuì)低的职级。

　　在县级政府(fǔ)部门(mén)中，科长(zhǎng)不是职位，而是职级，相当于某某局局长(zhǎng)，其(qí)职级为正科级；在(zài)地（市）级政府部门(mén)中，科长(zhǎng)是中层干(gàn)部，即(jí)是职(zhí)位(wèi)，也是职级（有(yǒu)些地(dì)市级(jí)政(zhèng)府(fǔ)部门为提升档次，将科长称为处长，但其实质还是正科级）；在省（市）级政府部(bù)门中，不(bù)设科长，最小的(de)就是(shì)副处长（副处级）。

　　在企事业单位中，科(kē)长是(shì)职位，不是(shì)职级，相当于该单位的中层(céng)干部(bù)。

国(guó)家(jiā)公务员的(de)级别(bié)分(fēn)为十五级，职(zhí)务(wù)与(yǔ)级(jí)别的对应关系是(shì)

　　1、国务院总理：一级(jí)。

　　2、国务院副总理，国(guó)务(wù)委员：二(èr)至(zhì)三级(jí)。

　　3、部级(jí)正职，省级(jí)正职：三至四级(jí)。

　　4、部级(jí)副职，省级副(fù)职：四至五级。

　　5、司(sī)级正职，厅级正(zhèng)职，巡(xún)视员：五至(zhì)七(qī)级。

　　6、司级(jí)副职(zhí)，厅(tīng)级副职(zhí)，助(zhù)理巡(xún)视员(yuán)：六至八级。

　　7、处级正职，县级正(zhèng)职，调研员(yuán)：七(qī)至十级。

　　8、处(chù)级副职，县(xiàn)级副(fù)职，助理调(diào)研员：八至(zhì)十一(yī)级。

　　9、科级(jí)正职，乡级正职，主任科员：九(jiǔ)至十二级。

　　10、科(kē)级副职，乡级副职，副主(zhǔ)任科员(yuán)：九(jiǔ)至十三级。

　　11、科员：九至十四级(jí)。

　　12、办(bàn)事员：十至十五级。

科长的工(gōng)作职责

　　1、具备统筹(chóu)规划(huà)的能(néng)力，可以负责好科室内的全部事务的安(ān)排(pái)与部(bù)署。

　　2、针(zhēn)对科室人员日常的出勤状况(kuàng)，进行考核结果上的(de)统(tǒng)计(jì)。

　　3、对于科室(shì)有关(guān)的文件与规定制度，科长享有(yǒu)制(zhì)定、修改的权(quán)力。

财务(wù)科(kē)长工作(zuò)职责

　　1、分公(gōng)司财(cái)务核算，组织编制(zhì)和(hé)审核(hé)会计(jì)、统计(jì)报表;

　　2、组(zǔ)织财会人员(yuán)做好会计核算，正确、及时、完(wán)整(zhěng)地记帐、算(suàn)帐(zhàng)、报帐，及时(shí)提供(gōng)真实会计核(hé)算资料;

　　加强财务(wù)管(guǎn)理，分月、季、年编制和执行财务计(jì)划，正确合理(lǐ)利用资(zī)金，提高(gāo)资金使用(yòng)效率，指(zhǐ)导各车间做好经济核算;

　　3、做好(hǎo)资金管理，组(zǔ)织业务结(jié)算(suàn)员(yuán)按(àn)规定程(chéng)序、手续及(jí)时做好资金回笼，准时进帐，保证(zhèng)日(rì)常合理开支需要的(de)供给(gěi);

　　4、积(jī)极配合相关部(bù)门(mén)做好(hǎo)新产品的报价工作及产品成本(běn)定(dìng)额工作;

　　5、制定各部门(mén)的生产(chǎn)指(zhǐ)标、成本费用、专项资金和(hé)流动资(zī)金定额，尤其做好对销售费用、制造费(fèi)用、管(guǎn)理费用的控制，精打细(xì)算，确保经济效益;

　　6、督促、检查(chá)分公(gōng)司(sī)的固定资产(chǎn)、低值易耗品(pǐn)、物料用品等财(cái)产(chǎn)、物资的使用、保管情况，注(zhù)意发(fā)现和处(chù)理财产、物资管理中存在的问题，确保分公司财产、物(wù)资的(de)合理使(shǐ)用和安(ān)全管理;

　　7、督促(cù)相关人员重视应收帐款的催收工作(zuò)，加速资金回(huí)笼;

　　8、负责审查各项开支(zhī)，密切与各部门联系并掌握(wò)成(chéng)本和费(fèi)用水平(píng)

　　9、组织财务人员，定期开展(zhǎn)财务分析(xī)工作，考核经营成(chéng)果，分析经营管(guǎn)理中存(cún)在(zài)的问题，

　　10、完成分管及公司(sī)领导交(jiāo)办的(de)其(qí)他临时性工作。

科长是什么(me)级别(bié)

　　科长(zhǎng)，是指一般行使政(zhèng)府给予的职能，属于有责任的部门担任者，在中国国家公务员体系中处(chù)于9-13级。

　　根据单位性(xìng)质的不同，权利和科(kē)室的职能差距很大(dà)。

　　在企事业单位(wèi)中，科长属于中层(céng)管理(lǐ)干部。

　　（一）国务院(yuàn)总理(lǐ)：一级；

　　（二）国务(wù)院副总理[1]，国务委员：二至(zhì)三级；

　　（三）部(bù)级正职，省(shěng)级正职：三(sān)至四级；

　　（四）部级副职，省级副职：四至五级；

　　（五）司(sī)级正职，厅(tīng)级(jí)正职，巡视员：五至(zhì)七级(jí)；

　　（六）司级副职，厅级副职(zhí)，助理(lǐ)巡视员：六至八级；

　　（七(qī)）处级正职(zhí)，县级正(zhèng)职，调(diào)研(yán)员：七至十级；

　　（八）处级副职，县级(jí)副职，助(zhù)理调(diào)研员：八(bā)至十(shí)一(yī)级；

　　（九）科级(jí)正(zhèng)职，乡级正职，主任(rèn)科(kē)员(yuán)：九至十(shí)二级；

　　（十）科级(jí)副职(zhí)，乡级副职，副主任(rèn)科(kē)员：九至(zhì)十(shí)三级；

　　（十一(yī)）科(kē)员：九至(zhì)十(shí)四级。

　　科(kē)长相当于什(shén)么级(jí)别？是9-13级别的中层干部的。关于科长相(xiāng)当于什么(me)级别(bié)？以(yǐ)及国企(qǐ)的科长相当(dāng)于什(shén)么级别，法(fǎ)院科长相当于什(shén)么级别，日本的(de)科长(zhǎng)相当于什么级别，医院的科长(zhǎng)相当(dāng)于什(shén)么级别，大学保卫科科长相当于什(shén)么(me)级别等(děng)问题，小编(biān)将(jiāng)为(wèi)你整理以下的知(zhī)识(shí)答案：

科长相当于什(shén)么级别？

　　是9-13级别(bié)的中(zhōng)层干部的。

　　公务员科长(zhǎng)在(zài)公务员体系(xì)当中，一般对应了(le)9-13级别的中层干部。

　　只不过，在(zài)单位性(xìng)质不同的(de)情(qíng)况下，科长所(suǒ)在的科室职(zhí)能，亦或者是掌握到的权(quán)力(lì)，会存在较大区别。

　　科长既是职(zhí)级，也是(shì)职(zhí)位。

　　在行政机(jī)关中，科长是职(zhí)位，也是职级，是行政(zhèng)序(xù)列(liè)中(zhōng)处于最低的(de)职级。

　　在县(xiàn)级(jí)政府(fǔ)部(bù)门(mén)中，科长(zhǎng)不(bù)是职位，而是职级(jí)，相当于某(mǒu)某局局长，其职级为正科级；在(zài)地（市）级政府部门中，科(kē)长是中层干部，即是(shì)职(zhí)位，也是职级（有(yǒu)些地市级政(zhèng)府(fǔ)部门为提升档次，将科(kē)长称为处长，但其实(shí)质还是正科级）；在(zài)省（市）级政府部门中(zhōng)，不设科长，最小的就是副处(chù)长（副处级）。

　　在企事业单位(wèi)中，科长是职位(wèi)，不是职级，相当于该单位(wèi)的中层干部(bù)。

国(guó)家公务员的级别分为十五级，职(zhí)务与级别(bié)的对应关(guān)系是

　　1、国务(wù)院总理：一(yī)级。

　　2、国务(wù)院副(fù)总(zǒng)理(lǐ)，国务委员(yuán)：二(èr)至(zhì)三级。

　　3、部级(jí)正职(zhí)，省级正职：三至四级。

　　4、部级副职，省级副职(zhí)：四至五级。

　　5、司级(jí)正职(zhí)，厅级正职(zhí)，巡视员：五至七级。

　　6、司级(jí)副职，厅级副职，助理巡视员(yuán)：六(liù)至(zhì)八(bā)级。

　　7、处级正职，县级正(zhèng)职，调(diào)研员：七(qī)至(zhì)十(shí)级。

　　8、处级副职，县级(jí)副职，助理调研员：八至十一级。

　　9、科级正职，乡(xiāng)级正职，主任科(kē)员：九至十二级。

　　10、科(kē)级(jí)副职，乡(xiāng)级副(fù)职，副主任科员：九至十三(sān)级。

　　11、科(kē)员：九至(zhì)十(shí)四级。

　　12、办(bàn)事员：十(shí)至十五级(jí)。

科长(zhǎng)的(de)工作职责(zé)

　　1、具备统(tǒng)筹规划的能力(lì)，可以负(fù)责好科(kē)室内的全(quán)部事务的安(ān)排与(yǔ)部署(shǔ)。

　　2、针(zhēn)对(duì)科室人员(yuán)日常的出勤状况，进(jìn)行考核(hé)结果(guǒ)上(shàng)的统计。

　　3、对于科室有关的文件与规定制度，科长享有制定(dìng)、修改的权力。

　　4、作为科长的情(qíng)况(kuàng)下，需要负(fù)责行政管理处(chù)在一些(xiē)文件(jiàn)上的起草、发(fā)送(sòng)等工作。

财务科长工作职(zhí)责(zé)

　　1、分公司财(cái)务核算，组织编制和审核会(huì)计、统计报(bào)表;

　　2、组(zǔ)织(zhī)财会人员(yuán)做好会计核算，正确、及时、完整(zhěng)地(dì)记帐、算帐、报帐(zhàng)，及(jí)时提供(gōng)真实(shí)会计核算资料;

　　加强财(cái)务管理(lǐ)，分月、季、年(nián)编制(zhì)和(hé)执行财务(wù)计(jì)划(huà)，正确(què)合(hé)理利用(yòng)资(zī)金，提高资(zī)金使用(yòng)效率，指导各车间做好经济核算;

　　3、做好资(zī)金管理(lǐ)，组织业(yè)务结算员按(àn)规定程序、手续及时(shí)做好资金回笼，准(zhǔn)时进帐，保证日常合理开支需要(yào)的供(gōng)给;

　　4、积极配合相关部门做好新产(chǎn)品(pǐn)的报(bào)价工作(zuò)及产(chǎn)品成本定额工作;

　　5、制定各(gè)部门(mén)的生产指标、成本费用、专项资金和流动资金定额，尤其做好对销售费用(yòng)、制造(zào)费用、管理费用的(de)控制，精打细算，确(què)保经济效(xiào)益;

　　6、督(dū)促、检查(chá)分公司的(de)固定资产、低值易耗品、物料用(yòng)品等财产、物(wù)资的使(shǐ)用、保管情况，注意发现和(hé)处理财产、物资管理中(zhōng)存在(zài)的(de)问题，确保分公司财产、物资(zī)的合理使用(yòng)和安全(quán)管理;

　　7、督促相关人(rén)员重视应(yīng)收帐款的催(cuī)收工作，加速(sù)资金回笼;

　　8、负(fù)责(zé)审查各项开支，密切与各(gè)部门(mén)联系(xì)并掌(zhǎng)握成本和费用水(shuǐ)平(píng)

　　9、组(zǔ)织财务(wù)人员，定期开展财务分析工作，考核经营成果，分析(xī)经(jīng)营(yíng)管(guǎn)理中存在(zài)的问题(tí)，

　　10、完成分管及公司领(lǐng)导交办的(de)其他临时性工作。

科长(zhǎng)是什么级别

　　科长(zhǎng)，是指(zhǐ)一般行(xíng)使(shǐ)政(zhèng)府给予的职能，属于有(yǒu)责任的部门(mén)担(dān)任者，在中国(guó)国家公务员体系(xì)中处于9-13级。

　　根(gēn)据(jù)单位性(xìng)质的(de)不同，权利和科室的(de)职(zhí)能差距很大。

　　在企事业文章真实身高，文章个人资料简介单位中，科长属于中层管理干部。

　　（一(yī)）国务(wù)院(yuàn)总理：一级；

　　（二）国务(wù)院(yuàn)副总理[1]，国务委员：二至三级(jí)；

　　（三）部级正职，省级正职：三(sān)至(zhì)四级(jí)；

　　（四(sì)）部(bù)级副(fù)职(zhí)，省级副职：四至五级(jí)；

　　（五）司级(jí)正职，厅(tīng)级(jí)正职，巡视员：五至七级(jí)；

　　（六）司(sī)级副职(zhí)，厅级副职，助理巡视员：六(liù)至八级；

　　（七）处(chù)级正职，县级正职，调(diào)研员：七至(zhì)十级(jí)；

　　（八）处级副职(zhí)，县级副职，助理调研(yán)员：八至十一级；

　　（九）科级正职，乡级正(zhèng)职，主任科员：九至十二级；

　　（十(shí)）科级副职，乡(xiāng)级副职，副主(zhǔ)任科员：九至十三级(jí)；

　　（十一）科(kē)员：九(jiǔ)至十四级(jí)。

未经允许不得转载：绿茶通用站群 文章真实身高，文章个人资料简介