小洲团(tuán)队娇娇走的(de)原因，有想(xiǎng)法(fǎ)的娇娇掌(zhǎng)握自己的职业生涯：1.木秀于林，风(fēng)必摧之。小洲团队娇(jiāo)娇是小洲(zhōu)团队中(zhōng)，众多女生中最优秀的一(yī)个(gè)，甚至可以说(shuō)是(shì)唯一一个(gè)。在部分粉丝心(xīn)目中(zhōng)，除(chú)了小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)，其(qí)他(tā)的都没有看(kàn)到眼中；没有了小洲团(tuán)队娇娇(jiāo)，觉得缺少了很多，是任何(hé)其他女生都无(wú)法弥补的(de)，这就是(shì)小洲团队娇娇的不可替代性(xìng)。可(kě)惜，也会(huì)形成其他人对她(tā)的围击。

2.太(tài)过优秀(xiù)，和老(lǎo)板意见不同(tóng)。优(yōu)秀的人总(zǒng)是如(rú)此，怎(zěn)么(me)可能会久甘人下。而且有一种说法是(shì)小洲团(tuán)队娇娇(jiāo)和老(lǎo)板似(shì)乎有新人进拘留所会挨打吗，拘留所新人进去受欺负吗一些意见不合(hé)，双方有一些矛盾。很多时候发(fā)生矛(máo)盾，是(shì)因(yīn)为双方的想法不(bù)同，这种想法不同，往(wǎng)往(wǎng)不是谁对(duì)谁错的(de)问(wèn)题，而(ér)是听谁的问题。老板肯定(dìng)大(dà)于(yú)员工，所(suǒ)以(yǐ)自(zì)然是要听老板的，可是(shì)优秀员工往往也不愿(yuàn)意(yì)妥协。

3.独立自主，另立门户。小(xiǎo)洲团队娇娇一开始的时候(hòu)肯定也是需要人带的，但是随着(zhe)小(xiǎo)洲团(tuán)队娇(jiāo)娇(jiāo)的慢(màn)慢成长，就发现这(zhè)个女孩子的(de)潜力和成长速度都(dōu)是巨大的。对于这样有想(xiǎng)法(fǎ)、有冲劲的员工，老板在喜欢同时，也会没有安全感，因为可能留不住。其实(shí)到了一定的程度，如果各方面条件成熟，为什么不选择自立门户，自(zì)己为自己打拼呢。

4.生(shēng)命周(zhōu)期太短，开始转行(xíng)。要知(zhī)道网红的生命周期是(shì)很短(duǎn)的，时刻都伴(bàn)随着(zhe)一种被淘汰的恐惧感，也时刻都(dōu)在给自(zì)己找后路。小洲(zhōu)团队(duì)娇娇也是(shì)如此，不(bù)可(kě)能一直当网红，可(kě)能(néng)要(yào)转型。而且小洲团队娇娇的家庭(tíng)条件(jiàn)也不(bù)错，当网红更多是为了娱(yú)乐，等(děng)到兴趣减淡，就想要找另外一个稳定的工作，或许结婚(hūn)生子，回归简单(dān)的生活。

5.继续(xù)学习，谋(móu)定而动。还有(yǒu)一种说法是小洲团队娇娇深(shēn)造去了，等(děng)到工作的时(shí)候才发现自己掌(zhǎng)握(wò)的知识(shí)是远远不(bù)够的，以前学习的知识也不够(gòu)系统和(hé)扎(zhā)实，为了(le)能够(gòu)让自己(jǐ)未(w新人进拘留所会挨打吗，拘留所新人进去受欺负吗èi)来更具有(yǒu)竞争力(lì)，小洲团队(duì)娇娇在这个时候选(xuǎn)择学(xué)习。在(zài)这个时候选择学习，可以(yǐ)说要放弃很多的东西，小洲团队娇娇(jiāo)一定是下了很大的决心。

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