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清纯的女生干起来舒服吗，清纯的女生是不是很招男生喜欢失业保险缴费时间重新计算失业保险可以转移吗

　　赋闲稳(wěn)妥缴(jiǎo)费时刻从(cóng)头(tóu)核(hé)算(suàn)？其间收取条件是。关于赋闲稳妥缴费时刻从头核算以及赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴费时刻从(cóng)头核算，赋闲(xián)稳妥金收取条件累(lèi)计(jì)缴费时刻中(zhōng)连续(xù)缴费怎样(yàng)算？，重庆赋闲稳(wěn)妥收(shōu)取期限，重庆赋(fù)闲稳妥(tuǒ)多久发放，赋闲稳妥缴(jiǎo)费期限等(děng)问(wèn)题，农商网(wǎng)将为你收拾以(yǐ)下的日子常(cháng)识：

赋闲稳妥能够搬运(yùn)吗

　　赋闲(xián)稳妥是能够搬(bān)运的。

　　赋闲稳妥能(néng)够(gòu)跟着参(cān)保人(rén)的工(gōng)作(zuò)地(dì)进行搬(bān)运，赋闲稳妥的(de)缴费年限累计核算(suàn)。赋闲人员原(yuán)用人单(dān)位与(yǔ)户(hù)籍不在同(tóng)一统筹(chóu)区域的(de)，

　　能够(gòu)挑选在原用人单(dān)位(wèi)所(suǒ)在地或户(hù)籍所在地(dì)享(xiǎng)用赋闲稳妥待(dài)遇。挑选在户籍所在地(dì)享(xiǎng)用赋闲稳妥待(dài)遇(yù)的，先(xiān)到户籍所在地经办组织开具接(jiē)纳函，再到用人单(dān)位所在地依(yī)照(z清纯的女生干起来舒服吗，清纯的女生是不是很招男生喜欢hào)规则处理(lǐ)赋闲稳妥联系搬运(yùn)手(shǒu)续。

赋闲稳(wěn)妥缴费时刻从(cóng)头核(hé)算

　　其(qí)间(jiān)收取条(tiáo)件(jiàn)是

　　1、依照规则参与(yǔ)赋闲稳妥，所在单位和自(zì)己已依照规则(zé)实行(xíng)缴(jiǎo)费责任满一年以上的。

　　2、在法定(dìng)劳(láo)作年纪内非因自己志愿中止工(gōng)作的。

　　3、已按规(guī)则处理赋闲和求职挂号(hào)的。

　　收取时刻是什么

　　1、累计(jì)缴费时(shí)刻满一年缺乏两年的（收取）为三个月。

　　2、累计(jì)缴费时刻满(mǎn)两年缺乏三年的为六个(gè)月(yuè)。

　　3、累计缴(jiǎo)费时刻满三年缺(quē)乏四年的为九(jiǔ)个月。

　　4、累计缴费(fèi)时刻满四(sì)年缺乏五年的为(wèi)十二个月。

　　5、累计缴费(fèi)时刻满五年(nián)缺乏七年的为十五个月(yuè)。

　　6、累计缴费时刻满七年(nián)的为十六(liù)个月。

　　今后累计缴费时刻每添加一年，收取期限(xiàn)添(tiān)加(jiā)一(yī)个月，最(zuì)长不超越二十四个月。

　　重庆(qìng)赋闲(xián)稳妥金收取流程

　　1、员工停止或免除劳作合同(tóng)7日(rì)内(nèi)到(dào)受(shòu)理赋闲稳(wěn)妥管理中心经办组织进(jìn)行存案，并(bìng)依照要求供给停(tíng)止或免除劳(láo)作合同证明(míng)及相关资料；

　　2、员工在停(tíng)止或免除劳作合(hé)同60日内到赋闲稳妥管理(lǐ)中(zhōng)心(xīn)收取单证(zhèng)，然后到指定银行(xíng)收取赋(fù)闲(xián)稳妥金。

　　重庆(qìng)赋(fù)闲稳妥金(jīn)收(shōu)取(qǔ)期限

　　1、重庆(qìng)赋闲(xián)稳妥金交纳满1年缺(quē)乏5年(nián)，可收取12个月；

　　2、重(zhòng)庆赋闲稳妥金(jīn)交(jiāo)纳满5年(nián)缺乏10年，可收取18个月；

　　3、重庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金(jīn)交纳(nà)满10年(nián)以(yǐ)上(shàng)，可收取24个月。

　　重(zhòng)庆(qìng)赋闲稳妥金收(shōu)取资料

　　1、《赋闲(xián)稳妥金申领表(biǎo)》；

　　2、自己(jǐ)身(shēn)份证明；

　　3、所在单位出具的(de)停(tíng)止或许免除劳作合同的证明；

　　4、赋闲挂号及求职证明；

　　5、省级劳(láo)作保证行政部门规(guī)则的其他(tā)资料。

赋(fù)闲稳妥缴费年限怎(zěn)么核算(suàn)

　　赋闲(xián)稳妥费缴费(fèi)时刻按单(dān)位(wèi)和员工个人交纳赋闲稳妥费的时(shí)刻别离累计(jì)核算。

　　缴(jiǎo)费(fèi)满1年以上的，累计(jì)缴费时刻满5个月，核定收取赋闲稳妥金的期限为1个月。

　　注：赋闲人员申领赋闲金(jīn)条(tiáo)件之一是赋闲前用人单位和自己现已(yǐ)交纳赋闲(xián)稳妥费满1年。

　　依(yī)照以上(shàng)方法核算，累计缴费时刻(kè)满5年缺乏(fá)10年，核(hé)算(suàn)收取期限超(chāo)越18个月的，按18个(gè)月核定;累计(jì)缴费时刻10年以上，核算收取期限超越24个月的(de)，按24个月核(hé)定。

　　也就是说，核算出来(lái)的成果为2-18个月以及24个月，没有(yǒu)1、19、20、21、22、23个月之(zhī)期限(xiàn)。

　　赋(fù)闲人员从头工作后再次(cì清纯的女生干起来舒服吗，清纯的女生是不是很招男生喜欢)赋闲的(de)，其收取赋闲稳(wěn)妥金(jīn)的期限能够与前(qián)次赋(fù)闲应当收取(qǔ)而(ér)未收(shōu)取的赋闲稳妥金(jīn)的(de)期限兼并核算，但最长不得超越(yuè)24个月。

　　赋闲人员收取赋闲稳妥金的期限，依据赋闲人员(yuán)赋闲前(qián)累计(jì)缴费时刻确(què)认，最长不(bù)得超越24个月(yuè)。

　　1、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满1年不满2年(nián)的，收取3个月(yuè)赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)金;

　　2、累计(jì)缴费时刻(kè)2年(nián)以上(shàng)不满(mǎn)3年的，收(shōu)取6个月赋闲稳妥金;

　　3、累(lèi)计缴费时刻3年以上不满4年的，收取(qǔ)9个(gè)月赋(fù)闲稳妥金;

　　4、累(lèi)计缴(jiǎo)费(fèi)时刻4年以上不满5年的，收(shōu)取12个月赋(fù)闲稳妥金;

　　5、累(lèi)计缴费(fèi)时刻5年以上(shàng)不满10年(nián)的，收取(qǔ)18个月赋闲(xián)稳(wěn)妥金;

　　6、累计缴费时刻满10年以上的，收取24个月赋闲稳妥(tuǒ)金。

　　赋闲稳妥费(fèi)缴费时刻按单位和员(yuán)工个人(rén)交纳赋闲稳妥费的时(shí)刻别离(lí)累计(jì)核算。

　　法律依据:

　　《赋闲稳妥条例(lì)》第十七条赋闲人员赋闲前所在单位和(hé)自己(jǐ)依照规则累计缴费时刻(kè)满1年缺乏(fá)5年的(de)，收(shōu)取赋闲稳妥金的期限最长为12个(gè)月；

　　累计(jì)缴费时(shí)刻满5年缺乏(fá)10年的，收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥金的期限最长(zhǎng)为18个(gè)月；

　　累(lèi)计缴费时(shí)刻10年以上(shàng)的(de)，收取(qǔ)赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期限最长为24个月。